France : au travail, les LGBT+ ont toujours du mal à être eux-mêmes

Envoyé par Têtu / via ALGI en date du 12 octobre 2020 à 11h17

L’inquiétante régression du bien-être des personnes LGBT+ au travail

C'est ainsi que le magazine Têtu titre son dossier.

Une remarque désobligeante, une promotion qui ne vient pas ou une demande de congés à laquelle les RH ne répondent jamais... Être LGBT+ au travail est encore, en France et en 2020, sujet à discriminations. Résultat, seuls 43% des LGBT+ sont out auprès de tous leurs collègues, contre 54% en 2018, selon une étude du Boston Consulting Group pour TÊTU.

(...)

"Une culture LGBTphobe institutionnalisée"

Et cela se transforme en véritable malaise, qui se traduit par des difficultés à s’exprimer (+4% par rapport aux hétéros), à être soi-même (+11%) ou encore à avoir des amis au sein de l’environnement de travail (+11%). De fait, 15% des personnes LGBT+ interrogées disent ne pas avoir l’impression d'être dans un environnement safe au travail. Même quand des actions sont mises en place.

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<h2 class="entry-title">L’inquiétante régression du bien-être des personnes LGBT+ au travail</h2> <p>C'est ainsi que le magazine Têtu titre son dossier.</p> <blockquote> <p>Une remarque désobligeante, une promotion qui ne vient pas ou une demande de congés à laquelle les RH ne répondent jamais... Être LGBT+ au travail est encore, en France et en 2020, sujet à discriminations. Résultat, seuls 43% des LGBT+ sont out auprès de tous leurs collègues, contre 54% en 2018, selon une étude du <a href="https://www.bcg.com/fr-fr/">Boston Consulting Group</a> pour TÊTU.</p> <p>(...)</p> <h3 class="p1"><strong>"Une culture LGBTphobe institutionnalisée"</strong></h3> <p class="p1">Et cela se transforme en véritable malaise, qui se traduit par des difficultés à s’exprimer (+4% par rapport aux hétéros), à être soi-même (+11%) ou encore à avoir des amis au sein de l’environnement de travail (+11%). De fait, 15% des personnes LGBT+ interrogées disent ne pas avoir l’impression d'être dans un environnement<em> safe</em> au travail. Même quand des actions sont mises en place.</p> </blockquote> <p class="p1"><a href="https://tetu.com/2020/10/08/linquietante-regression-du-bien-etre-des-personnes-lgbt-au-travail/" target="_blank">Lire l'article sur le site de Têtu</a>.</p> <p class="p1" style="text-align: center;"> </p> Retour = paragraphe \| Maj-Retour = saut de ligne

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